„Bei uns wird eigentlich nie gestritten.“ Wenn ich diesen Satz höre, gehen bei mir alle Alarmglocken los. In dieser Folge geht es darum, wie richtig streiten im Familienunternehmen gehen kann.

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Folge 69

Wie geht richtig streiten?

 

Streiten wie Erwachsene. Drei Fragen, bevor es kippt.

Richtig streiten heißt: Du führst das Gespräch. Nicht das Gespräch dich.

 

 

„Bei uns wird eigentlich nie gestritten.“

 

Diesen Satz höre ich immer wieder in meinen Coachings. Und bei mir gehen dann alle Alarmglocken los. Denn meistens heißt das nicht, dass es keine Konflikte gibt. Sondern dass alles darauf ausgerichtet ist, bloß nicht zu streiten.

 

Letzte Woche ging es darum, wo wir streiten lernen. Heute geht es darum, wie es anders gehen kann. Richtig streiten ist nicht lustig. Am Ende sind nicht alle glücklich. Aber richtig streiten heißt: Du führst das Gespräch. Nicht das Gespräch dich.

 

Einen Zehn-Punkte-Plan dafür gibt es nicht. Jede Familie hat ihre eigene Streitkultur. Aber es gibt drei Fragen, die du dir immer wieder stellen kannst. Ich erzähle dir auch, wie ich einmal beim Sonntagsessen über mein Gehalt reden wollte. Und warum das keine gute Idee war.

 

Du erfährst:

 

  • warum „Wir streiten nie“ kein gutes Zeichen ist,
  • in welcher Rolle du gerade sprichst und in welcher dein Gegenüber: als Papa oder als Co-Geschäftsführer,
  • warum du deinen Vater ruhig fragen darfst, als wer er gerade mit dir redet,
  • warum Ort und Zeitpunkt über ein Gespräch mitentscheiden,
  • was du tust, wenn es kippt, und wie ein einziges Codewort eine Familie aus dem Streit holt,
  • und wann es mehr braucht: eine Familienverfassung, einen Beirat oder Begleitung von außen.

 

 

Sich Hilfe zu holen ist kein Versagen. Das ist Führung.

 

Probier die drei Fragen diese Woche aus. In welcher Rolle bin ich gerade? Passt der Rahmen? Was mache ich, wenn es kippt?

 

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